【招考公告】2026年雨花台区国有企业学校优生选聘公告

雨花台区是南京人工智能产业的核心区。“十五五”期间，这里要跟着国家、江苏和南京的人工智能发展要求走，沿着“智能引领、数实融合”的路子，把自己打造成人工智能产业强区。

中国（南京）软件谷不简单——既是省级高新区、江苏首批软件名园，还是国家软件信息服务、数字服务出口、创新人才培养的示范基地。2025年，江苏第*个人工智能生态街区就在这儿开街了。

为了攒人工智能优秀人才，现在要开展雨花台区国有企业“学校优生”选聘。

这次招聘的两家企业都是软件谷的：南京数字城招商发展有限公司是软件谷管委会的全资公司，管园区招商和产业发展；南京软件谷场景创新发展有限公司是软件谷发展公司的子公司，专门做场景建设和项目落地，要打造成产业创新标杆。

要招的是附件1里国内知名高校的毕业生，得有3年以上工作经验（算到2026年1月31日），年龄不超过35岁（1990年1月31日之后出生）。这次计划招15人。

学历得是附件1里高校的全日制本科及以上，还有对应的学位；如果是研究生，本科得在附件1里，研究生院校没要求。专业要参考《江苏省2026年度考试录用公务员专业参考目录》，主要招计算机、电子信息类的（看附件2）。

还有这些条件得满足：中国国籍；爱党爱国，遵守党的路线方针，遵纪守法、品行好、责任心强，能吃苦，没违纪违法记录；专业能力得行，组织协调、文字和语言表达都得好；身体和心理能正常上班；符合岗位的专业、学历学位要求。

选聘程序分七步：第一步是报名——从雨花台区政府网、“中国南京软件谷”微信公众号下报名表填。报名时间从现在到2026年3月3日16点，节假日也能报，以邮箱收到邮件的时间为准，过了就不收了。邮件主题得写“姓名+手机号”，材料要按顺序交：《报名表》（附件3有模板）、身份证、第*学历和最高学历学位证、学信网证明、社保记录/劳动合同/工作证明这些。没按要求交的算放弃。

然后是资格审核——根据报名信息审，筛出入围综合能力素质评价的人，结果会发到报名邮箱。资格审查从始至终都在，要是发现造假或者不符合条件，随时取消资格。

审完了，会用线上或线下的方式考岗位需要的综合素质，具体时间、地点、方式到时候通知。

根据综合评价结果，研究确定等额的考察人选，主要看政治素质、道德品行、跟岗位合不合，还有工作学习情况。

考察合格了，确定拟录用的人，按公务员体检标准体检，没理由不按时去的，算自动放弃。

综合评价、考察、体检都过了，确定拟聘用的人，公示5个工作日。

公示没问题的，按规定办聘用手续，签合同。要是考察、体检、公示的时候，有人不符合要求或者主动放弃，缺的名额按考察排序从高到低补。

政策方面，“学校优生”先跟南京雨花人才发展有限公司签劳动合同，第*个聘期3年，第二年能把关系转到用人单位；工资按雨花台区国企工作人员的标准来，交“六险二金”；符合市、区人才政策的，能拿补贴。

发展晋升的话，会建“学校优生”人才库，按国企员工管，用人单位负责考评和跟踪培养；有常态化的选拔机制，表现好、实绩突出、大家认可的，优先提拔；符合规定、条件够的，能交流到党政机关。

另外，这次选聘坚持“公开、平等、竞争、择优”，标准和程序都严。不搞培训，也不收钱。公告由南京雨花人才发展有限公司负责解释。